Työeläkekuntoutus tehoaa entistä paremmin

Työeläkekuntoutus on osoittautunut yhä tehokkaammaksi keinoksi vähentää työkyvyttömyyseläkkeitä. Työeläkejärjestelmästä työkyvyttömyyseläkkeellä olevien määrä alitti tämän vuoden huhtikuussa 200 000 rajapyykin. Pidentynyt työura tuo kustannukset nopeasti takaisin.
Viime vuonna kuntoutukseen osallistui lähes 11 000 henkilöä ja määrä on kasvanut tasaisesti 90-luvun alusta saakka.
Tiedot käyvät ilmi Eläketurvakeskuksen tuoreista tilastoista. Vuonna 2011 työeläkekuntoutuksista yhteensä 79 prosenttia päättyi onnistuneesti. Kuntoutuksessa olleista 64 prosenttia oli kuntoutuksen päättyessä työssä, 8 prosenttia muuten kuntoutuneena työmarkkinoiden käytettävissä ja 7 prosenttia osatyökyvyttömyyseläkkeellä eli osin työssä.
– Tilastot osoittavat, että työeläkekuntoutus on volyymin kasvusta huolimatta säilyttänyt ja jopa parantanut tuloksellisuuttaan. Tulokset ovat sitä paremmat, mitä aikaisemmin työkykyä haittaava ongelma havaitaan ja kuntoutus aloitetaan, sanoo Työeläkevakuuttajat TELAn johtaja Eero Lankia.
Työkyvyttömyyseläkeläisten keski-ikä 52 vuotta
Suomalaisten keskimääräistä eläkkeellesiirtymisikää laskee erityisesti juuri työkyvyttömyyseläkkeiden suuri määrä ja aikainen alkaminen. Työkyvyttömyyseläkkeelle siirtyvien keski-ikä on vain noin 52 vuotta, mikä pudottaa kaikkien eläkkeelle siirtyneiden keski-iän 60,5 vuoteen. Tavoitteena on nostaa eläkkeellesiirtymisikää vähintään 62,4 vuoteen 2025 mennessä.
– Työeläkekuntoutus on yksi konkreettinen keino työkyvyttömyyseläkkeiden vähentämiseen ja työurien pidentämiseen, sekä edelleen suomalaisten eläkkeellesiirtymisiän nostoon, Lankia korostaa.
Kustannukset nopeasti takaisin
TELAn mukaan työeläkekuntoutus maksaa nopeasti itsensä takaisin. Käytännössä käytetty raha tulee takaisin, jos kuntoutettavan työura jatkuu kuntoutuksen ansiosta vähintään 1,6 vuotta. Kuntoutuksella on iso taloudellinen merkitys kaikille.
Työeläkekuntoutuksen kokonaiskustannukset olivat vuonna 2011 yhteensä 82 miljoonaa euroa. Tästä suurin osa koostui kuntoutettaville maksetuista etuuksista, varsinaisten kuntoutuksesta aiheutuvien kulujen osuus oli paljon pienempi. Samana vuonna työkyvyttömyyseläkkeitä maksettiin yhteensä 2,3 miljardia euroa.
– Yksilölle kuntoutuksen aikainen toimeentulo on aina parempi kuin vaihtoehtona oleva työkyvyttömyyseläke. Lisäksi kuntoutuksen mahdollistamat lisätyövuodet tuottavat myös aikanaan paremman eläkkeen. Pitkä työura on tulevaisuudessa riittävän eläketurvan kulmakivi.
– Työnantajan näkökulmasta kuntoutuksen avulla hallitaan työkyvyttömyyden kustannuksia ja henkilöstön riittävyyttä. Koko työeläkejärjestelmän kannalta kuntoutuksella hillitään työeläkemaksujen nousupainetta, Lankia toteaa.
- Lue lisää tilastoista Telan kotisivuilta.
Työeläkekuntoutuksessa hyödynnetään monia keinoja
Työeläkekuntoutus on lakisääteistä ammatillista kuntoutusta, joka voi sisältää esimerkiksi neuvontaa, valmennusta, työkokeilua ja täydennys- tai uudelleenkoulutusta. Sen tavoitteena on ehkäistä työkyvyttömyyttä ja parantaa työn tekemisen mahdollisuuksia silloin, kun henkilö ei enää terveydentilansa vuoksi voi jatkaa entisessä työssään. Työeläkekuntoutuksen järjestävät ja kustantavat työeläkevakuuttajat.
- 13.5.2013
Insinöörikansan uusi tuleminen - 2.5.2013
TEK-lehti 3/2013: Kansallisesta palveluväylästä satojen miljoonien säästöt - 30.4.2013
Herättääkö kansallinen palveluväylä yskivän ICT-koneen käyntiin? - 30.4.2013
Ota työpäivä haltuusi - 30.4.2013
Kuka on yrittäjä? - 30.4.2013
Yleiskaavoittaja arvostaa monimuotoista kaupunkia - 30.4.2013
Virkamieslautakunta lakkautetaan - 30.4.2013
Sosiaalinen media kasvattaa myyntiä - 30.4.2013
Melu nakertaa työaikaa - 30.4.2013
Lasten ja nuorten tiedekilpailussa oivaltavia välähdyksiä - 30.4.2013
Aloita kesälomasi aktiivisesti - 30.4.2013
Pörssiyhtiöiden sisäpiirisäännökset eivät syrjäytä yt-lakeja - 30.4.2013
Kilpailukykyä muotoilusta - 30.4.2013
Suomen työelämästä Euroopan parasta - 30.4.2013
Nimityksiä - 30.4.2013
Työmarkkinatutkimus 2012 – tulospalkkioiden lasku hidasti ansiokehitystä - 30.4.2013
Budjettikehyksen kokonaiskuva jäi sumeaksi - 30.4.2013
Rakennettu omaisuus rapistuu - 30.4.2013
Tuula Teeri jatkaa Aalto-yliopiston rehtorina - 30.4.2013
Juha Ylä-Jääski Tekniikan Akatemian toimitusjohtajaksi - 30.4.2013
Uutta tukea Kiinaan tähyäville yrityksille - 30.4.2013
8tuntia.fi-kampanja kiinnosti jäsenistöä ja mediaa - 29.4.2013
Pk-yritysten johtamista pohtiva työpaja 22.5. Helsingissä - 29.4.2013
Henkilöstötyön ammattilaiset huolissaan työhyvinvoinnista - 29.4.2013
Työelämä tarvitsee joustoa ja mielekkyyttä - 29.4.2013
Teknologia-alan työhyvinvointihanke menestyi kansainvälisessä kilpailussa - 16.4.2013
Työelämä 2020 -hanke: Suomen työelämästä Euroopan parasta - 28.3.2013
JUKO: Sektoritutkimuksen juustohöylä uhkaa jopa tuhatta työpaikkaa - 26.3.2013
YTN: TeliaSoneran henkilöstöä ahdistetaan nurkkaan - 21.3.2013
Etätyö lisää tuottavuutta - 20.3.2013
Yrittäjäbuumi valtasi Jyväskylän













Arkisto

Kirjoita uusi kommentti